Mesurer le bien-être de vos collaborateurs
Ecouter vos collaborateurs et identifier leurs attentes et leur relation au travail. Interroger directement les collaborateurs facilite la compréhension des véritables problèmes et permet d’établir le dialogue avec les collaborateurs.
Principaux thèmes des questionnaires de satisfaction RH :
- les conditions de travail
- l’adhésion aux valeurs de l’entreprise
- la vision de l’entreprise
- la relation managériale
